Omni Hotels & Resorts - Corporate Office

Superviseur(e) à l'entretien ménager

Job Locations CA-QC-MONTREAL
Posted Date 3 days ago(3/27/2026 8:24 PM)
Requisition ID
2026-133473
# of Openings
1
Category (Portal Searching)
Housekeeping

Location

L’hôtel Omni Mont-Royal, situé sur la rue historique Sherbrooke au cœur du Mille Carré Doré, comporte 299 chambres modernes et plusieurs suites spacieuses. L’Omni Mont-Royal a pour but d’offrir aux invités une expérience hôtelière élégante et mémorable. Figure intemporelle du paysage touristique montréalais, l’hôtel Omni Mont-Royal offre à ses invités un accueil chaleureux combiné à l’authenticité, le confort et l’élégance.

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The Omni Mont-Royal hotel, located on the historic Sherbrooke Street in the heart of the Golden Square Mile, has 299 modern rooms and several spacious suites. A timeless figure in Montreal's tourist landscape and boasting four stars of Hébergement Québec and four CAA / AAA diamonds, the Omni Mont-Royal hotel offers its guests a warm welcome combined with authenticity, comfort and elegance.

Job Description

Champ d’application de la présente position

 

Nous sommes à la recherche d’un(e) superviseur(e) à l’entretien ménager pour veiller à la gestion opérationnelle du département de l’entretien ménager et veiller au bon déroulement de l’expérience-client.  Se rapportant au directeur adjoint de l’entretien ménager, le/la superviseur(e) doit fournir un service personnalisé et exemplaire.  Travaillant sur des horaires variables, le/la superviseur(e) s’assure d’offrir à nos invités une expérience mémorable par une saine gestion du personnel et par sa capacité à motiver et à offrir le soutien nécessaire à ses équipes, en plus de veiller à une communication efficace intra et interdépartementale.

 

Le poste est à temps partiel, à raison de trois jours par semaine. La personne titulaire doit également être disponible pour travailler en soirée et les fins de semaine, au besoin.

 

 

Principales responsabilités

 

  • Assister dans la gestion du personnel au sein des départements: Accueillir et intégrer les nouveaux associés, s’assurer de la formation adéquate des associés, répartir le travail; élaborer les horaires; évaluer le rendement du personnel de l’entretien ménager; faire les suivis disciplinaires nécessaires, au besoin; motiver le personnel; appliquer la convention collective, etc.
  • Contrôler les ressources matérielles du service (gestion des inventaires, de l’équipement et des fournitures de l’entretien ménager);
  • S’assurer de la propreté générale de l’établissement en effectuant des rondes d’inspection;
  • Faire la vérification de chambres;
  • Veiller au respect des standards départementaux;
  • Gérer les plaintes des invités, au besoin;
  • Entrer les commandes de l’entretien ménager dans Birchstreet;
  • Assurer les suivis reliés à la santé et la sécurité au travail;
  • Travailler en étroite collaboration avec les autres services de l’hôtel;
  • Appliquer et faire respecter les politiques et normes des services et de l’hôtel;
  • Toutes autres tâches connexes.  

 

Exigences

La personne recherchée doit avoir un minimum de 2 ans d’expérience en administration dans le département de l’entretien ménager ou dans un poste similaire dans un hôtel 4 étoiles.  Toute formation ou expérience équivalente sera considérée.  Cette personne doit également posséder :

 

  • Un diplôme d’études en hôtellerie ou en tourisme;
  • Parfaitement bilingue (Français et Anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit);
  • Excellentes aptitudes de communication et habiletés interpersonnelles (avoir un esprit d’équipe marqué);
  • Faire preuve d’autonomie et d’initiative;
  • Leadership et capacité de prise de décisions;
  • Travailler sous pression et capacité à gérer des situations délicates;
  • Capacité de créer des liens de confiance rapidement et d’offrir par conséquent un service à la clientèle hors-pair;
  • Être proactif et allez au-delà des attentes de nos invités;
  • Être minutieux et porter une attention particulière aux détails;
  • Excellente capacité d’organisation et de gestion des priorités (pouvoir travailler à différentes tâches en même temps;
  • Excellente gestion du stress;
  • Capacité à travailler sur des horaires variables;
  • Posséder une très bonne connaissance des systèmes informatiques et des logiciels hôteliers (Opéra).

 

    Chez Omni nous pouvons vous offrir :

  • Une rémunération compétitive
  • Des avantages sociaux de qualité
  • REER collectif
  • Programme d’aide aux employés
  • Une cafétéria avec un repas chaud à tous les jours
  • Environnement de travail excitant – chaque journée est différente!

End of Job Description

#IND123

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